Рекрутеры сообщают об увеличении срока закрытия вакансий
На фоне исторически низкой безработицы сроки закрытия вакансий на российском рынке труда за год выросли в среднем в полтора раза, подсчитали эксперты HR-холдинга Ventra. В трети случаев для заполнения вакансии теперь необходимо от двух до трех месяцев вместо прежних 30 дней. В 2,5 раза выросла доля вакансий, предлагаемых соискателям в течение трех—шести месяцев,— с 5% до 13%. Опрошенные “Ъ” представители других кадровых агентств подтвердили тенденцию к росту сроков поиска работников, но считают, что он все же не был столь значительным и скорее находится в диапазоне 5–25%.